人要有安全的意识，才会有安全的行为；有了安全的行为，才能保证安全。对企业而言，安全意识是人在生产活动中安全行为的反映，提高安全意识是确保企业安全的前提和基础，是安全工作的中心环节；安全活动是强化安全意识，确保企业安全的有效载体和途径。所谓存在决定意识，意识又反作用于存在，正确认识安全活动与安全意识的这种哲学关系，对于推进企业的安全工作有着十分重要的意义。

　　安全意识的强化是感性认识通过安全实践活动上升为理性认识，再回复到感性认识，是一个不断循环往复，辩证发展的哲学发展过程，是一个长期的动态过程。因此，强化安全意识应从提高安全感性认识和理性认识两个方面入手。

　　一、视安全为需要，提高安全感性认识

　　安全意识因人的感觉、知觉、表象的不同而不同。就某个发展阶段而言，对安全的感性认识是强化安全意识的低级阶段。在企业的安全管理中，提高员工对安全的感性认识要从三个方面入手：

　　从政治的高度强化安全感性认识。具体而言。就是要从“三个代表”重要思想的高度，从以科学发展观统领安全生产工作全局的高度，从充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，提高广大员工的社会安全大环境的感性认识，坚持企业“安全发展”观的理性认识，为了自己，为了家庭，为了孩子，保护好自己，杜绝一切悲剧发生，工作前“一定要进行“安全”分析，千万不要违章作业，真正的做到“高高兴兴上班去，安安全全回家来，安全责任重于泰山。

　　二、安企是企业的命脉

　　六月安全生产月活动，是国家实施的安全工程也是企业必须依法实施的工程，也就是提醒全社会的各行各业的管理者时刻把“安全”作为头等大事来抓、来管；可见安全的重要性。安全生产工作是全面建设小康社会的的重要内容，也是实践“三个代表”内在要求。大力倡导安全文化，提高安全防范意识，加强安全生产宣传教育工作，营造良好的安全生产环境氛围。从树立“以人为本”的安全理念出发，利用各种媒体，宣传安全知识，达到启发人、教育人、提高人、约束人和激励人的目的，进而提高安全生产防范意识。“人人事事保安全”既要求全体员工在生活、学习、工作中重视安全，做到“不伤害他人，不伤害自己，不被别人伤害”，也特别要求每一个管理人员提高安全防范意识，严格执行安全生产法律、法规，确保设备和管理人员的安全，还要准确地把握安全管理工作中的轻重缓急。安全生产管理者也应把“安全重于泰山”时时刻刻放在心上，树立“居安思危”的忧患意识，把安全提到讲政治的高度来认识。“安全第一，预防为主”，从理论和形式上去认识，必须具体落实，从体系上、机制上强调自我安全意识的强化、自我安全防范的保障、自我安全整改的落实，因此，安全活动本身带有“以我为主”的理性认识和内在要求，从实践中认识，增强活动主体发现问题、处理问题和解决问题的自主能力，有效提高参与者的安全管理、操作水平。安全自主意识就是在安全感性认识和理性认识不断地相互转换中得以不断强化的。

　　近年来，安全生产管理工作的现实提醒我们，安全生产管理工作还有许多的不足和漏洞，我们每一个管理人员都不能高枕无忧，一定要不断地加以改进。我们要不畏艰苦、团结协作、无私奉献、敢于创新，要有与时俱进的前沿意识：让我们在平凡工作岗位努力践行“三个代表”的重要思想，为了我们的企业迅速健康的发展，为了我们美好的明天唱响安全的主旋律!