工作应激与工作相关疾病

来源：职业病网2020/1/16 17:01:34

浏览：（499）评论：（0）

摘要

是指人在工作环境中，由于个人的动机和才能与环境的需求（工作任务量、复杂程度、责任大小、待遇情况等）不相适应引起的紧张反应。

　　工作应激

　　工作应激工作相关疾病

　　是指人在工作环境中，由于个人的动机和才能与环境的需求（工作任务量、复杂程度、责任大小、待遇情况等）不相适应引起的紧张反应。其主要应激源包括工作组织不合理、工作负荷过大或过小、职务或地位的变动、劳动条件不佳、职责不明确或缺乏自主权、人际关系紧张、缺乏信息交流或管理决策机会等。

　　工作相关疾病

　　也称职业性多发病。是在生产劳动过程中，某一职业人群中因接触某种或某些职业性有害因素及某些作业需要人体长时间保持一定体位，造成相应的肌肉关节系统或个别器官的过度紧张，而出现的发病率明显增高的某种疾病。如装卸工人的腰背痛，煤矿井下工人的胃溃疡和慢性胃炎。这些疾病与工作有关，但与职业病有所不同。职业因素只是许多病因之一，但不是惟一的直接的病因；职业因素可作为主要因素而使发病率增高、病情加重；控制或改善工作条件，可使这类疾病得到控制或缓解。

　　文献下载：工作应激与工作相关疾病.docx