老易被诊断为尘肺病后，要求煤矿确认自己是工作上的事故，煤矿认为老易先后在一些煤矿工作，不能认定自己在本矿工作时得到的职业病，双方提起诉讼。最近，老易得到了12万元的赔偿。

　　2010年4月，老易到玛纳斯县某煤矿从事井下采煤工作，2011年1月离职，同年4月，老易被诊断为尘肺一期职业病，被玛纳斯县人社局认定为工伤。

　　该煤矿认为，老易在本矿工作不到一年，以前从事井下运输工作接触煤尘达到二十多年，生病也与其他煤矿有关。煤矿打行政官司，要求撤销工伤认定结论。

　　法官认为，根据有关规定，使用者对劳动者进行职业健康检查的法定义务，本案中煤矿在老易工作前和退休后的职业健康检查中，工作认定时也没有提供老易的职业病是其他单位工作时形成的证据，煤矿应该对老易患的职业病负有相应的责任。

　　然后，经昌吉州中院合议庭、玛纳斯县法院行政审判庭、玛纳斯县劳动仲裁机构合作调停，老易获得12万元工伤赔偿。