◆职业病防护设施和防护用品要求

　　使用者在职业病预防过程中必须采用有效的职业病预防设施。

　　必须为工人提供个人使用的职业病防护用品。

　　职业病防护用品不符合职业病防治要求的，不得使用。

　　◆产生职业病危害的使用者必须设置公告栏。公告的主要内容是什么

　　发生职业病危害的使用者必须在显眼的位置设置公告栏。这是使用者履行职业病危害通知的义务，是劳动者实现职业卫生知情权的前提条件，只有使用者充分通知职业病危害，劳动者才能真正享受知情权。

　　公告内容:职业病预防管理规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和职场职业病危害因素检测结果。

　　◆劳动合同中职业病危害通知的主要内容

　　劳动中可能接触的职业病危害因素种类、危害程度的危害结果提供的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品工资待遇、职场津贴和工作社会保险待遇职业卫生知识训练教育职业病防治规章制度和操作规程等内容。

　　◆职业禁忌

　　劳动者处于特殊的生理状态和病理状态，从事特定的职业和接触特定的职业病危害因素时，比普通的职业者容易受到职业病的危害和职业病的危害，或者原来的自己的病情恶化，或者在作业中对他人的生命健康有危险的特殊的生理和病理状态被称为职业禁忌。

　　◆出港前、出港期间、出港体检

　　出港前体检:为了掌握工人的健康状况，发现职业禁忌，明确责任。根据检查结果，评估工人是否适合从事这种工作，并为工人的岗位安排提供依据。

　　工作中体检:及时发现健康损害和健康影响，动态观察工人，判断工人是否适合继续工作。

　　离职体检:了解工人离职时的健康状况，明确健康损害责任，根据检查结果评价工人的健康状况、健康变化是否与职业病危害因素有关。

　　◆建设项目应遵守三同时审批制度

　　新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目(统称建设项目)可能产生职业病危害的，建设部门应在可行性论证阶段向卫生行政部门提交职业病危害预评估报告。未提交预评估报告或预评估报告未经卫生行政部门审批同意的，有关部门不得批准该建设项目，建设单位不得开工建设。

　　职业病危害一般建设项目，必须进行职业病危害预评价、控制效果评价的审查，进行竣工检查。

　　职业病危害严重的建设项目，除开前期规定的卫生审查和竣工检查外，还应进行设计阶段职业病防护设施设计的卫生审查，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，可施工。

　　◆在什么情况下使用者不得安排工人接触职业病危害的作业

　　不得安排未经职业健康检查(工作前、工作期间)的工人

　　未经训练审查的工人不得安排高毒作业

　　不得安排有职业禁忌的工人从事禁忌作业

　　未成年人、妊娠期、哺乳期女职工不得安排有毒物品作业

　　不得安排童工从事职业病危害工作。

　　◆如何认定职业病？

　　企业、事业单位或个人经济组织的劳动者或职业病预防活动可参照《职业病预防法》执行的其他用人单位的劳动者必须是职业活动引起的粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素

　　◆建设部门应建立职业病专业经费管理制度

　　职业病危害防护设施运行、维护、更新费用个人使用的职业病危害防护用品的配置、损失、维护费用职业病危害因素的监测和评价费用职工职业健康监护费用项目完成生产后，试运行期职业病危害因素的控制效果评价检查费用应急救援设施、现场警报设施、事故淋浴设施、卫生设施费用职工职业安全卫生训练费用其他职业卫生相关费用。

　　◆什么是辐射事故

　　放射性同位素丢失、被盗或射线装置、放射性同位素失控，员工或公众受到意外、非自愿的异常照射。

　　◆辐射工作单位应公布哪些辐射防护相关内容

　　有辐射装置的单位应在醒目的位置设贴吧，公布有关辐射防护的规章制度、操作规程、辐射事故应急救援措施和岗位辐射危害因素检测结果。对于放射作业场所，必须在显眼的场所设置警告标志和中文警告说明。警告说明应注明发生放射危害的种类、结果、预防、应急措施等内容。

　　◆从事放射工作的健康标准是什么？

　　每个辐射工作人员必须进行就业前或操作前的医学检查，以及就业后工作过程中的定期医学检查。并且离职后的医学检查，未就业前的医学检查者不得从事放射工作。

　　就业前医学检测是辐射工作人员健康标准的关键一部分，是全部医学检测的基础资料，必须全方位系统、细心、精确查询和详细记录，对就业后定期或意外事故等检测开展比照和参照。

　　◆工人必须接受职业卫生训练

　　职业卫生训练对提高职业卫生知识水平、职业病防护意识和能力、预防和控制职业病危害的自觉性起着非常重要的作用，同时也是自觉抵制职业病防治法、法规行为的基础，是实现职业健康权益的措施。