一、为什么要建立安全生产规章制度

    安全生产规章制度是企业规章制度的重要组成部分，是企业安全生产的法规，是统一全体员工安全生产的法则。为了在企业中全面贯彻国家政策、地方规定、安全生产方针、法律、法规和技术标准，结合自身单位的特点和实际，建立该制度，统一规范员工的思想和行为，保护员工所在的相关权益，保证企业的安全生产。

    二、什么是安全生产规章制度

    以安全生产责任制度为核心，指导和约束人们安全生产方便的行为、意识、认知，是安全生产的标准。

    明确各单位的安全责任、规范行为、保证工作秩序。包括安全生产责任制度、安全操作规程和基本安全生产管理制度。

    三、建立制度要点

    1、各级领导、各类人员安全责任制

    2、各职能单位安全生产责任制

    (1)安全生产责任制

    (2)安全生产管理制度

    1、员工安全教育、训练、审查管理制度

    2、劳动防护用品(工具)配备管理制度

    3、安全防护设施管理制度

    4、设备管理制度

    5、工作场所防火、防爆、防毒管理制度

    6、安检管理制度

    7、危险整改管理制度

    8.生产安全事故报告及处理制度

    9、特殊工作管理方法

    10、安全生产奖惩管理制度。(等制度)

    四、安全操作规程

    1、职场安全操作规程(职场安全操作法)整体写作要点:

    2、正常生产运行时安全操作规程编制要求:

    3、驾驶、停车时安全操作规程编制要求:

    4、紧急停车时安全操作规程编制要求:

    5、检查状况下安全操作规程的制作要点:

    6、特殊作业安全操作规程编制要点

    5、安全生产规章制度制定

    安全制度的建立和健全是企业安全生产管理的重要内容，制度的制定是政策性强的工作，制定过程中应注意以下内容:

    1.依法制定，结合实际。企业制定安全制度必须以国家法律、法规和安全生产方针政策为依据。根据法律要求，集合公司的具体情况制度，其模式根据“管道生产管道安全、谁负责”的原则来决定

    2.有章可循，有联系。企业安全制度应涵盖安全生产的各个方面，使与安全有关的事项有章可循，同时注意制度之间的联系，防止制度间隙出现，无章可循，或者制度交叉不一致。

    3.科学合理，切实可行。制度是行为规范，必须符合客观规律，特别是操作规程，制度不科学会误导人的行为，制度不合理，麻烦复杂难以顺利进行。

    4.简洁、简洁、具体。制度条文要求文字简洁，意思表达清晰，具体记忆方便，操作方便。

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