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来源：2021/2/19 14:26:20
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工人在各种各样生产工作中，由于工作环境条件不正常，超过人体的承重能力，缺乏有效的防护设施，及其他突发原因，常常容易造成尘、毒、噪、强磁、辐射、触电、静电感应、爆炸、烧伤、冻伤、腐蚀、打击、挤刺等急性危害或工伤事故，严重乃至危害生命。因此，工人应提高自我保护意识，加强自我保护，以免在工作中受到或减轻事故伤害和职业伤害。具体应做以下工作
工人在各种各样生产工作中，由于工作环境条件不正常，超过人体的承重能力，缺乏有效的防护设施，及其他突发原因，常常容易造成尘、毒、噪、强磁、辐射、触电、静电感应、爆炸、烧伤、冻伤、腐蚀、打击、挤刺等急性危害或工伤事故，严重乃至危害生命。因此，工人应提高自我保护意识，加强自我保护，以免在工作中受到或减轻事故伤害和职业伤害。具体应做以下工作:
一、工人就业前职业卫生知识培训
工人在就业前必须接受就业前的职业卫生训练。一是企业组织进行就业前的职业卫生训练加职业卫生训练。职业卫生训练内容主要包括职业卫生相关法律、法规知识，如《职业病预防法》、《尘肺病预防条例》、《使用有毒物品作业场所的劳动保护条例》、《放射性同位素和射线装置的放射保护条例》等，工人学会用法律知识保护自己的权益
二、生产过程中的自我保护
工人在工作过程中必须严格按照科学规律工作，自觉遵守纪律，严格遵守操作规程，保持良好的思想感情，排除一切干扰，自觉使用个人防护用品。
三、正确使用劳动防护用品
劳动防护用品又称劳动防护用品，一般指个人防护用品。一般来说，改善劳动条件、排除职业病危害因素是根本措施，使用个人防护用品只是预防性的辅助措施。但在一定条件下，如劳动条件差、危害因素浓度(强度)大或集体防护措施不起防护作用，则使用个人防护用品，成为主要防护措施。个人防护用品作为预防性的辅助措施，在劳动过程中也是必不可少的生产性装备，不容忽视。
常见的劳动防护用品有头盔、防护服、眼镜、防护面罩、呼吸防护器和皮肤防护用品。使用者必须根据劳动防护用品的发行标准正确选择和购买劳动防护用品。工人应正确佩戴和使用接触危害因素的类型，劳动防护，及时更换废弃的劳动防护用品。
四、体检
通过体检，工人可以了解自己的健康状况，用人单位可以了解工人是否可以从事有毒有害工作。体检可分为就业前、工作期间(定期)、离职时和应急时的体检。不同的体检，其内容、目的和意义各有不同。
五、个人卫生和生活习惯
人的健康与个人卫生和生活习惯密切相关。要注意洗澡，换衣服，保持皮肤完全清洁。不抽烟，节制饮酒，不饮酒，合理营养，保持良好的精神状态。还是注重个人卫生，养成良好生活习惯的人，生活质量高，健康。
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