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公司企业各级各部门及管理人员安全生产责任制考核办法

来源:2021/2/7 17:32:14

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  • 摘要
  • 公司应对所属各科、室、部安全生产责任制的执行情况和安全目标的完成情况进行审查。评价内容是各部门安全生产责任制的执行状况,分解到各部门安全管理目标的完成状况等。将分解的责任目标和责任部门的执行情况与经济挂钩,每月组织审查一次。

      一、公司应对所属各科、室、部安全生产责任制的执行情况和安全目标的完成情况进行审查。评价内容是各部门安全生产责任制的执行状况,分解到各部门安全管理目标的完成状况等。将分解的责任目标和责任部门的执行情况与经济挂钩,每月组织审查一次。


      审查结果分为①优秀圆满完成各项指标和任务②合格基本上可以完成各项指标和任务③不合格的各项指标和任务完成不良。评价结果达到优秀部门,公司给予300元报酬的评价结果达到合格部门,公司不予奖励也不予处罚的评价结果不合格部门,公司罚款300元。


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      二、项目部对各工种班组和现场管理人员安全生产责任制的执行情况和安全目标的完成情况进行审查。评价内容是(1)伤亡事故控制目标:消除死亡,避免重伤,一般轻伤事故控制在1.5以下。⑶文明施工实现情况。将分解的责任目标和责任部门的执行情况与经济挂钩,每月组织审查一次。


      审查结果分为①优秀圆满完成各项指标和任务②合格基本上可以完成各项指标和任务③不合格的各项指标和任务完成不良。评价结果达到优秀的团队和个人,公司给予300元报酬的评价结果达到合格的团队和个人,公司不予奖励也不予处罚的评价结果不合格的团队和个人,公司罚款300元的审查结果,必须在《安全生产目标责任审查记录表》中填写并存档在工地安全管理资料中。

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