事实上，职业病一方面与大家的工作环境有着密不可分的关系，另一方面也主要是因为，现在大家面对的工作压力越来越大。假如在工作时间不能适当地劳逸结合，那么极有可能感染上职业病，现已引起各地政府高度重视。以下小编为大家介绍的是杭州职业病诊断程序是怎样的?

　　浙江省杭州职业病诊断程序是怎样的?

　　按照最新订正(第52号令)和规定，申请工作程序如下：

　　步骤一：申请。

　　职业病诊断机构出具的职业病诊断结论不能证明的，当事人在接到职业病诊断证明后30日内，向北京市职业病诊断鉴定工作办公室(以下简称鉴定办)申请鉴定。

　　要求认证机构出具下列资料：

　　1.申请;(当事人自己写)

　　2、职业病诊断证明;

　　步骤二：接听。

　　鉴定部门应在5个工作天内完成资料审核，由当事人向鉴定办提供资料。材料齐全的，当事人填写鉴定申请表，由鉴定处发给当事人受理通知书。

　　步骤三：鉴定。

　　鉴定处受理鉴定申请之日起60天内组织鉴定、形成鉴定。

　　(一)抽取鉴定专家。

　　在发出受理通知书的同时，在鉴定处的指导下，采取回避原则，当事人从专家库中随机抽取鉴定专家，组成专家组(以下简称专家组)。小组成员为5人以上单数，设组长1人。

　　(二)鉴定会议。

　　职业病诊断会议由专家组组长主持。如有需要，专家组可以听取当事人的陈述和申辩。经过仔细审阅鉴定资料，按照相关规定和职业病诊断标准，充分讨论后，根据专业知识独立鉴定。作出综合分析，以事实为依据，应由专家组三分之二以上成员通过。

　　(三)出具职业病鉴定书。

　　鉴定处于鉴定结论作出之日起20天内将职业病鉴定书送达当事人。鉴定单一式4份，劳动者、雇主和原诊断机构各一份，存档一份。