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安全生产 以人为本 - 安全文化经验交流

来源:转载2023/2/8 17:34:18

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  • 职业病网介绍-安全生产 以人为本 - 安全文化经验交流 ,来自安全文化。

      当你走进贝卡尔特公司心里就会升起一种生命价值的被尊重感,这是我深刻而真实的体会。

        在贝卡尔特,从安全保护用品使用到安全知识培训,到安全知识考试等。每一环节都体现出一种人文关怀。它并不是只流于形式,做做样子,而是实实在在的对于安全的重视,对于生命的尊重。

        胡锦涛总书记在中共中央政治局第三十次集体学习时强调:坚持以人为本,关注安全关爱生命,切实把安全生产工作抓细、抓实、抓好。这是一项指示,一道命令,一种号召。我们贝卡尔特无疑走在社会执行力,企业执行力的前列,为大多数企业做出了榜样,做出了典范。

        第一次,当我穿上公司的“大头”皮鞋走进车间的时候我在想,公司领导的呵护真细,这种呵护从脚传到心,给人一种非常踏实的感觉。

        第一次,当我塞好耳塞戴上劳保眼镜的时候,我知道贝卡尔特的关爱职工安全生命并不像其它一些企业那样只停留在口头上。公司所说的职工是企业最宝贵的财富,这是领导的心意,它无声地体现在这细节上。

        没进公司之前,我们的很多同事干过许许多多的工作,服装、电子、渔具、机械加工等等。尤其是一些没有安全防护或者安全防护措施不到位的高空作业,夸张一点说:生命、健康、安全简直轻如鸿毛,人生的价值也就体现在每月一千左右的工资上。他们那时也想让自己的价值得到更多的尊重,但更多的时候是身不由己。但在贝卡尔特,当生命的价值得到体现,对人身健康安全,对生命受到尊重的时候,心底深处涌现出许多莫名的感动。这种安全健康人文的保障不仅仅是我们,更是千千万万名工人共同的期盼。

        贝卡尔特支持安全生产以人为本的思想,突出对人的管理,在安全生产中突出亲情化管理,从而使职工在安全生产上从“要我安全”转变为“我要安全”“我会安全”。公司严格落实责任制,切实提高安全生产管理水平,注重安全保护硬件建设,对设备定期进行安全检查,发现隐患及时处理,按时足量发放劳保用品,为职工创造了安全、良好、健康的工作环境。

        我们是幸福的,安全生产得到了极大保障!我们是健康的,工作着并快乐着。

        在贝卡尔特,职工大于一切。生命大于一切,以人为本关注安全,关爱生命。企业发展多远,生命就延伸多远……

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